Nuestro modelo

Diseñamos experiencias de formación flexibles y complementarias que responden a los retos actuales de las organizaciones. Desde conferencias y diplomados, hasta estrategias de team building y desarrollo de contenidos, ofrecemos soluciones integrales que fortalecen el talento y la cultura organizacional.

HORARIOS Y SEDES FLEXIBLES

Programas impartidos en las instalaciones del cliente, en la IBERO CDMX y en los horarios más accesibles para el equipo de trabajo.

MODALIDADES

Estructurado para ser impartido en la modalidad que más se ajuste a cada organización: presencial, en línea o híbrido.

PROGRAMAS PERSONALIZADOS

Programas impartidos en las instalaciones del cliente, en la IBERO CDMX y en los horarios más accesibles para el equipo de trabajo. 



SERVICIOS FORMATIVOS


Webinars: conecta, informa y convierte

Los webinars son eventos en línea diseñados para compartir conocimientos, presentar soluciones y generar interacción con audiencias amplias, sin barreras geográficas. A través de un presentador o panel de expertos, se ofrece contenido especializado en tiempo real, con la posibilidad de resolver dudas mediante chats, encuestas o sesiones de preguntas y respuestas.

Ideales para capacitar, educar o promocionar productos y servicios, los webinars permiten llegar a más personas de forma ágil, flexible y efectiva, maximizando el impacto con una inversión optimizada.


Conferencias: profundidad, prestigio y conocimiento especializado

Las conferencias son espacios formales donde expertos comparten investigaciones, tendencias y avances en un tema específico ante una audiencia amplia. A través de ponencias estructuradas, se ofrece una visión profunda y actualizada, ideal para quienes buscan formación rigurosa y de alto nivel.

Aunque la interacción suele estar concentrada en sesiones de preguntas y respuestas, el valor está en el acceso directo al conocimiento de líderes del sector, generando un entorno de aprendizaje enriquecido y prestigioso.


Cursos: formación especializada, flexible y con alto impacto

Los cursos son espacios formativos diseñados para desarrollar conocimientos actualizados sobre una temática específica, a través de estrategias didácticas que combinan trabajo individual y colaborativo. Con una duración menor a 100 horas, permiten alcanzar objetivos académicos concretos de forma ágil y efectiva.

Bajo la guía de docentes especialistas, los participantes aprenden mediante clases estructuradas que integran presentaciones digitales, lecturas, materiales prácticos y recursos tecnológicos que enriquecen la experiencia educativa y potencian el aprendizaje.


Talleres: aprendizaje activo para desarrollar habilidades clave

Los talleres son experiencias formativas centradas en la práctica, donde los participantes aprenden haciendo. Guiados por un facilitador, estos espacios promueven la exploración, la creatividad y la construcción colectiva del conocimiento, poniendo al participante en el centro del proceso.

A través de dinámicas, ejercicios y actividades vivenciales, los asistentes comparan, crean, analizan y aplican lo aprendido para desarrollar habilidades concretas. Con una duración menor a 100 horas, los talleres son ideales para fortalecer competencias de forma ágil, participativa y con impacto inmediato.

Microcredenciales: aprende, certifica y crece

Las microcredenciales son programas breves y flexibles diseñados para desarrollar habilidades específicas con valor laboral y académico. Se estructuran por módulos que puedes cursar a tu ritmo, y al completarlos obtienes un certificado o insignia digital que puedes compartir en LinkedIn o tu CV.

Ideales para actualizarte, mejorar tu perfil profesional y avanzar en tu desarrollo sin comprometer tu tiempo.


Diplomados: formación integral para profesionales que buscan ir más allá

Los diplomados son programas académicos diseñados para profundizar y actualizar conocimientos en un área específica, así como para desarrollar habilidades prácticas de alto valor. Están organizados en módulos secuenciales —que también pueden cursarse individualmente como cursos— y culminan con un proyecto integrador que demuestra la aplicación real de lo aprendido.

Con una duración mínima de 100 horas, los diplomados ofrecen formación rigurosa, flexible y orientada a resultados. Se clasifican en tres modalidades, según sus objetivos y públicos:

Dirigido a especialistas, técnicos/as y profesionistas que desean perfeccionar sus competencias y mantenerse a la vanguardia en su campo, respondiendo a las exigencias del mercado laboral.

Enfocado en el fortalecimiento de habilidades pedagógicas y la renovación del conocimiento disciplinar, para docentes que buscan innovar y mejorar su práctica educativa.

Abierto a toda persona interesada en ampliar su conocimiento y fortalecer sus capacidades. Atiende necesidades específicas del sector público, privado o social, con un enfoque accesible y aplicado.

  • Diplomado de actualización profesional: Dirigido a especialistas, técnicos/as y profesionistas que desean perfeccionar sus competencias y mantenerse a la vanguardia en su campo, respondiendo a las exigencias del mercado laboral.
  • Diplomado de formación y actualización docente: Enfocado en el fortalecimiento de habilidades pedagógicas y la renovación del conocimiento disciplinar, para docentes que buscan innovar y mejorar su práctica educativa.
  • Diplomado de extensión: Abierto a toda persona interesada en ampliar su conocimiento y fortalecer sus capacidades. Atiende necesidades específicas del sector público, privado o social, con un enfoque accesible y aplicado.



SERVICIOS ADICIONALES


Desarrollo de contenidos: soluciones a la medida para el aprendizaje

Ofrecemos servicios integrales para crear, gestionar y distribuir contenidos educativos y digitales en múltiples formatos. Diseñamos estrategias personalizadas según las necesidades de cada industria, con un enfoque en la producción de contenidos interactivos, alineados con objetivos de aprendizaje y tecnológicos.

Impulsamos experiencias formativas efectivas, adaptadas a todos los niveles educativos y perfiles de usuario.

Aval académico: respaldo que garantiza calidad educativa

El aval académico es el reconocimiento formal que una institución educativa otorga a un programa, curso o actividad, validando que cumple con estándares de calidad y está alineado con objetivos formativos. Este respaldo da confianza sobre la seriedad y el rigor académico del contenido ofrecido.


Team building: fortalece equipos, potencia resultados

El team building consiste en actividades diseñadas para mejorar la comunicación, la colaboración y el rendimiento de los equipos de trabajo. A través de dinámicas divertidas y retadoras, se fortalecen vínculos, se resuelven conflictos y se crea un ambiente laboral más positivo y productivo.


Coaching: impulsa tu desarrollo con enfoque y claridad
Proceso personalizado donde un coach acompaña al coachee a alcanzar metas, potenciar su desempeño y desarrollar habilidades, mediante reflexión guiada y herramientas especializadas.


Mentoring: aprende de la experiencia para crecer
Relación de guía y acompañamiento donde una persona mentora comparte su experiencia para apoyar el desarrollo profesional o personal del mentee, fortaleciendo su crecimiento con base en la confianza y el aprendizaje práctico.