Taller ejecutivo | Talento y negocio: decisiones ejecutivas que generan impacto
La transformación del talento ya no es una conversación exclusiva de Recursos Humanos. Hoy, las decisiones sobre personas impactan directamente la productividad, la operación, la innovación y la capacidad competitiva de las organizaciones. En un entorno donde cada decisión puede acelerar —o frenar— los resultados del negocio, liderar exige mucho más que intuición: requiere datos confiables, visión estratégica y nuevas capacidades para interpretar el futuro del trabajo.
Ante este escenario, la Universidad Iberoamericana Ciudad de México, a través de Educación Continua | Soluciones Formativas Ibero, en colaboración con BUO, presenta Talento y negocio: decisiones ejecutivas que generan impacto, un taller presencial diseñado para altos directivos, líderes corporativos y tomadores de decisión que buscan fortalecer su capacidad para conectar talento, negocio e inteligencia artificial de forma estratégica y responsable.
Memorias
Jueves 4 de junio | IBERO CDMX
La inteligencia artificial se ha convertido en una de las conversaciones más relevantes para las organizaciones. Sin embargo, su verdadero valor no está únicamente en incorporar nuevas herramientas, sino en comprender cómo estas pueden fortalecer la toma de decisiones, potenciar el talento y generar impacto real en los equipos.
Con este enfoque, Soluciones Formativas IBERO, en alianza con BUO, llevó a cabo un encuentro dirigido a empresas, líderes, áreas de talento y personas interesadas en reflexionar sobre los retos actuales de la inteligencia artificial en el mundo laboral.
El "Taller Talento y Negocio: decisiones ejecutivas que generan impacto", invitó a mirar más allá del entusiasmo tecnológico para analizar una pregunta clave: ¿cómo tomar mejores decisiones sobre talento en la era de la inteligencia artificial?
Conoce a nuestros ponentes
Profesora de la Universidad Iberoamericana y ejecutiva con más de 20 años de experiencia liderando programas globales de talento, aprendizaje y desarrollo organizacional. Su trayectoria aporta una visión estratégica para conectar la gestión de Recursos Humanos con resultados medibles, a partir de iniciativas enfocadas en productividad, retención, Engagement y cumplimiento de objetivos de negocio. Ha sido reconocida por la Association for Talent Development por sus programas de Onboarding en ventas y tecnología, y actualmente acompaña a organizaciones mediante consultoría ejecutiva, Coaching y talleres de transformación empresarial.
Mariano Miranda
Founder & CEO de Buo, especialista en el uso de inteligencia artificial y analítica para potenciar la gestión del talento. Cuenta con amplia experiencia acompañando a organizaciones en la transformación de sus procesos de Recursos Humanos mediante soluciones basadas en datos, tecnología e innovación. Ha colaborado con grandes corporativos, impulsando estrategias que permiten tomar decisiones más precisas, mejorar la experiencia del talento y generar impacto medible en el negocio.
